新疆奎屯市始终坚持“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”这一主旋律，围绕学校的办学宗旨，以抓班子建设、队伍建设为载体，发挥一个支部就是一座战斗堡垒，一个党小组就是一块阵地，一个党员就是一面旗帜，一个岗位就是一个榜样的先锋模范作用。

　　实施“二个五”工程。 “二个五”工程，即领导班子发挥“五作用”，即在学习上发挥先行官的带头作用；在工作上发挥实干家的示范作用；在廉洁上发挥示范员的榜样作用；在团结上发挥粘合剂的凝聚作用；在思想上发挥清洁工的涤污作用。整体功能坚持“五个共”，即目标要共识；大事要共商；担子要共挑；制度要共守；相处要共勉。为确保学校各项工作的顺利运行，制订了《领导干部联系点制度》，领导班子成员每人联系一个班组，坚持深入年级组、教研组，参加师生常规活动，深入一线听课，定期组织召开联系点师生的学习和交流会，开展交心谈心活动，收集、解决或上报群众反映的突出问题及意见和建议，为学校党政领导决策提供了参考。党支部将和谐的党群关系作为推进学校发展的关键，制定了“三必访”“三必谈”制度，做到（生病住院必访、直系亲属生病或去世必访、工作调动必访）、（有思想问题的必谈、工作明显进步或退步的必谈、工作每年度必谈）密切了党群、干群关系，有效促进学校各项事业的健康发展。

　　实施“一二三四”工程。“一二三四”工程即：强化一个理念（发展教师、发展学生、发展学校）；争创两个目标（争创学习型学校、争创教书育人能手），塑造三大形象（树立新时代管理育人形象、教书育人形象、服务育人形象）；树立四种精神（不计较个人得失的奉献精神、不甘落后的拼搏精神、爱生如子的园丁精神、认真执教的敬业精神）。建立了书记、校长、副校长、各处室主任、党员、班主任教师不同岗位的承诺制。制定了党员示范岗考核手册，做到党员人手一册，要求党员把平时点滴收获和反思记录在册。建立了个人自评、小组互评、群众测评的考核机制，对党员优秀、合格、不合格的定等进行公示。为充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。党支部通过报告会、看录像、专题讲座、学习交流、上党课、送学上门等形式，不断丰富了党员教育活动的形式和内容。相继开展了“党员示范岗”，“当初入党为什么，现在为党做什么，将来为党留什么”的大讨论，“基层组织建设杯”红色经典诵读，还开展了“一助一温暖童心”活动，每一位党员与一位学习困难、家庭困难的学生结对子，建立了童心联系卡、成长档案册，制定三年培养发展规划，做好谈心记录，通过捐款、辅导、家访、谈心等形式为结对学生办好事办实事。

　　实施 “青蓝工程”。把师德建设和青年教师的培养作为教师队伍建设的重中之重，组织带领教师学习十七大精神、教师职业道德规范等相关法律法规，相继开展了《人民满意的教育需要怎样的教师》和《爱与责任，教师的师魂》的征文比赛、演讲比赛。青年教师是学校发展的中坚力量，党支部以党建带团建，为青年教师上党课，促进青年教师成长，促进学校内涵发展。成立了“青研中心”，建立了青年教师“成长档案册”；实施了“青蓝工程”，组织“师徒结对”等活动，为青年教师指明了发展方向。（杨宝华）