组工干部要争当“讲党性、重品行、作表率”的排头兵
发布时间：2008-09-27 13:23:00 访问次数: 中共贺州市八步区委常委、组织部部长 黎安源 信息来源：中国共产党新闻网
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党的十七大报告指出，全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。以十七大精神为指导，组织部门广泛深入开展了“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动。通过活动的开展，广大组工干部要争当“讲党性、重品行、作表率”的排头兵，切实做到最讲党性、最重品行、最作表率的目标要求，为广大党员树立榜样，激发党员干部大进步。
要争当学习的排头兵。肯学习、能学习是一个人走向成功的最大财富。社会在不断发展变化，新问题层出不穷，新形势风云变幻，愿不愿意学习，善不善于学习，是一名党员能否保持与时俱进的关键所在。作为组工干部，一定要坚持把学习装在心里，一刻也不能放松。一是要学习政治理论。对马克思主义政治理论要有深入的了解，对党的历史要铭记在心，对党的建设和发展要有清醒的认识，要坚持以马克思主义理论来指导实践，分析和认清形势，把握时局走向，科学决策，科学发展。二是要学习法律法规。要强化对法律法规的学习，自觉在工作当中做到依法办事。一些干部在负责换届选举、政务公开等工作时，很容易出现程序违法、内容违法的事情。要通过加强法律法规的学习来纠正不合法现象的发生。三是要学习经济理论。多数组工干部是文科“出生”，对文史哲知识了解较多，但在农、林、理、工等方面知识欠缺，知识结构不健全，不利于做好管理新时期的干部和人才工作。工欲善其事，必先利其器。组工干部要加强对农、林、理、工等学科的学习，力争做到一个知识结构复合型的干部，从而为全面、深入考察和了解干部打好基础，为建设新农村贡献更大力量。
要争当研究的排头兵。学而不思则罔，思而不学则殆。要把学习和研究结合起来，做到两者不偏废，要带着问题学习，在学习中研究解决问题。如何建设好高素质的领导班子；如何增强基层党组织的凝聚力，切实发挥堡垒作用；农村党员队伍建设存在哪些新问题，下一步如何打算；怎样科学考评领导干部包村责任制落实情况；如何壮大村集体经济，解决“空壳村”问题，等等，这些都是需要去研究解决。不能只把精力全部放在琐碎事务当中，在琐碎事务中迷失大局观念，迷失发展的方向，变得头脑空白，更可怕的是失去改革创新的精神，放慢发展的脚步。要多谋划，多出“金点子”，要把学习到的好经验和好做法付与实践，变成行动，切实搞好农村基层组织建设。组工干部要养成研究的氛围，在研究中发现深层次的问题，并找到切实有效的解决办法，要把研究作为一种动力，来加强和助推学习，大力推动组织工作迈上一个新的台阶。
要争当民主的排头兵。组工干部要担当起民主的忠诚护卫者。要多听取基层党员的意见和建议，要听得下“逆耳忠言，喝得下“苦口良药”，努力营造民主讨论的氛围，鼓励大家讲真话，揭露问题的实质，遏止“和和气气”、“一种声音”现象的出现。现在，有一种苗头性的现象：会上默默无语，会下议论纷纷。发现问题不敢说，有意见保持沉默，看似“大团结”，实际上是一种假象。党的建设是一项新的伟大工程，需要全体党员干部的参与和奋斗，每个党员不能置身事外，尤其是组工干部。要鼓励干部讲真话，把问题放在台面上讨论，把意见置于阳关下解决，如果组工干部都不敢讲真话，不敢揭露问题，那其他干部就更不敢说真话，也就永远听不到真实的声音，不利于党的建设。要保障党员的民主权利，让每个党员在党的建设上发出自己的声音，要尊重党员主体地位，全面推行党员议事会制度，使广大党员能够参与到组织建设当中来，积极发挥先进性作用，推动基层党内民主制度化，增强基层党组织的凝聚力和号召力。
要争当服务的排头兵。组工干部要牢固树立服务的理念，积极做好“服务员”角色，用爱构筑三个家，即党员之家、干部之家和人才之家，为实现经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障和智力支持。一是要为党员做好服务工作。从党员的管理、培训、发展、关爱等各方面要进一步完善机制，特别是要为流动党员做好服务工作，让流动党员切实有家的依恋。二是要为干部做好服务工作。抓好创新型学习型领导班子建设，积极做好后备干部管理工作。要重视和加强老干部工作，多关心在职干部，急干部之所急，忧干部之所忧。三是要为人才做好服务工作。多了解乡土人才和实用技术人才的生存状态，健全和完善人才激励机制，加强对农村人才的培训工作，要在农村造就一大批种养能人、科技能人、经营能人。
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