如何做一名忠诚的组工干部
发布时间:2012-09-28 00:00:00 访问次数: 余志龙 信息来源:远教中心
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北宋理学家程颐说过:“人无忠信,不可立于世。”古往今来,为官为人,忠诚都是一种值得敬佩的品质。对于组工干部而言,讲忠诚就是要政治过硬、工作一流、作风务实、思想纯洁、形象优良。具体来说就是做到五个方面:
一是政治上要明辨是非。组织工作是党的政治工作的一部分,作为政治工作最核心的要求就是讲政治、讲党性。组工干部忠诚的首要体现就是忠诚于党,做党性最强的干部是中央对组工干部的一贯要求。作为一名组工干部,要时刻保持政治上的清醒,在从事组织工作的时候,不能迷失方向,不能偏离大局,不能感情用事,不能丢掉操守。想问题、办事情不能忘乎所以、为所欲为,要具有政治敏锐性,时刻站在讲政治的高度进行分析和思考,在大是大非面前不含糊。
二是工作上要恪尽职守。激情是一种源自内心深处的热爱。只有对事业忠诚,才会激发工作上的激情,也才会敬岗爱业、恪尽职守。要正确对待功劳、苦劳、疲劳,做到有功劳的时候不伸手、有苦劳的时候不计较、有疲劳的时候不抱怨。一个组工干部是不是讲忠诚,评判标准就是两点:观其言,察其行。看其工作表现、工作态度、工作成效、工作特色。因此组工干部讲忠诚,就是要对待工作饱含激情,能够做到知责思为,履责能为,尽责善为,立足本职,恪尽职守、踏踏实实地完成好自己的工作任务,履行好自己的工作职责。
三是作风上要脚踏实地。作为组工干部,要养成脚踏实地、埋头苦干、求真务实的工作作风,要发扬实干精神,在工作中要始终保持平和的心态,多想想在组织部门学到了什么,能力提高了多少。面对困难和挑战,遇到矛盾和问题,决不推诿扯皮,敢于一抓到底,抓出成效,做到不因事大而难为、不因事小而不为、不因事多而忘为、不因事杂而错为,认真抓好各项工作的落实。不能当“甩手掌柜”,不能习惯于通过电话、指令来落实工作,对于工作在下面的落实情况一无所知,更谈不上掌握基层一线最真实、最直接的第一手资料。因此说,讲忠诚必须是在抓好工作的前提下来讲忠诚,没有务实的作风,没有脚踏实地的态度,就没有忠诚可言。
四是思想上要心无旁骛。有句话说得好:使人疲惫的往往不是远方的高山,而是鞋里的一粒沙子。对组工干部而言,私心杂念就是“沙粒”,只有把“沙粒”倒掉,才能稳步前行。作为组工干部,我们要时刻保持一颗平常心,以平常心态对待周围一切,把职位看待淡一些,把个人利益看得轻一些,要正确对待自己,正确对待同志,正确对待组织。要“管”住自己的心,做到心无杂念。只有这样才能在心态上多一点冷静与稳重,少一份急躁与轻浮;多一份自律和自省,少一份私心和杂念。因此组工干部要讲忠诚,就要坚守自己的理想信念,修正自己的人生观、价值观,尽量避免和排除外界因素对组工干部内心的影响,做一个思想纯洁的人。
五是形象上要公道正派。公道正派这是对组工干部最基本的要求,是切实履行党和人民赋予的神圣职责,不负重托、不辱使命的根本所在,是做一名称职的组工干部的必要条件。组工干部作为“管干部的干部、管人才的人才、管党员的党员”,更多的时候是代表党的形象,是党员干部、党的基层组织的形象代言人。而做一名合格的组工干部,首先,要正派做人。组工干部一定要心胸坦荡,旗帜鲜明,任何时候言行一致,表里如一,堂堂正正做人,不搞“当面一套,背后一套”,树立正派的良好形象。其次,要公道做事。要自觉带头营造公平公正的良好风气,凭良心办事,凭公心处事,正确使用好手中权力;要坚持一把尺子量长短、一个标准论高低,不能搞厚此薄彼,自觉做到不为利益、关系和人情所左右,树立公道做事的良好形象。