坚持标准 树组工干部新形象
发布时间：2008-08-22 08:23:00 访问次数: 新疆和布克赛尔县委常委、组织部长 李魁剑 信息来源：中国共产党新闻网
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党的十七大提出全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。胡锦涛等中央领导同志在全国组织工作会议上，对讲党性、重品行、作表率提出了具体的要求。自治区党委组织部依据中央领导同志重要讲话精神和全国组织工作会议精神，在全区深入开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动，促使组工干部在讲党性中更加注重品行，在作表率中体现出坚定的党性和高尚的品行，在干部群众中进一步树立组工干部德行高、做人诚、处事公、标准高的良好形象。
组工干部德行要高。《左传》中说：“太上立德，其次立功，其次立言”，“德”被人们看作是第一位的。组织部门肩负着为党的事业选拔干部、培养干部、管理干部的重要职责，组工干部负责具体的操作，在这个过程中，无论组工干部处在什么岗位，都要把党和人民的利益放在首位。这就要求组工干部热情工作、恪尽职守，以德行为高，把德行贯穿于整个工作中。组工干部在日常学习、工作、生活中要坚定中国特色社会主义理念，学懂弄通中国特色社会主义理论体系，带头贯彻落实科学发展观，牢记党的宗旨，干干净净为群众办实事、办好事、解难事，保持高尚情操、健康情趣，作风正派，维护大局。今年发生5.12汶川特大地震后，组织部门率先垂范，组工干部身先士卒，充分发扬“一方有难、八方支援”的精神，积极捐款、交纳“特殊党费”，组工干部用自己的行动谱写了一曲曲赞歌。自治县组织工干部共交纳“特殊党费”22400元，最高交纳了1800元，最低交纳了1000元，充分体现了组工干部的大局意识、责任意识，彰显了组工干部高的德行。组工干部要把养德、陶冶情操作为提升个人综合素质的一种途径，把品德高尚、行为良好作为组工干部带头践行“讲党性、重品行、作表率”活动的重要内容。组工干部要坚持修身养性，以高尚的人格魅力影响人、感召人，做德行高的表率。组工干部要“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”,始终做到有德而不失德。组工干部只有做到“讲党性、重品行、作表率”，不断强化职业道德、社会公德观念，才能抵御各种不正之风，才能始终做到公道正派。
组工干部处事要公。邓小平同志曾经讲过：“管干部的干部，要很公道、很正派，不信邪、不怕得罪人，能熟悉干部，联系干部。”寥寥数语，却道出了组工干部职业道德的核心──公道正派。公道正派是组织部门自身建设的永恒主题。组工干部要认真落实“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”的要求，进一步树立和维护公道正派的形象，真正使广大党员干部群众感到组织部门和组工干部可亲、可敬、可信、可靠。党的事业是人民的事业，为公就是为民。组工干部要坚持以人为本，增强服务意识，牢牢把握党的宗旨，把尊重人、理解人、关心人、爱护人贯彻落实到组织工作的各个方面，以一颗公心，真心方诚意地为党员干部、群众办实事、办好事、解难事。组工干部在推动工作中要充分考虑基层服务对象的实际情况，为他们着想，充分调动他们的积极性、主动性、创造性。组工干部要改进工作方式方法，转变作风，要经常深入基层、深入群众，加强与服务对象、工作对象联系，察民情、听民声、解民意，与他们交朋友，主动谈心，使他们感受到党的温暖、组织的关心和组工干部的和蔼可亲。在全国组织工作会议上，胡锦涛同志明确提出选人用人要坚持德才兼备，以德为先，这就为组工干部在选人用人过程中坚持公道正派提出了更高的标准、要求。组工干部要在一颗“公道正派”之心，拥用识人的本领，善于知人善任，增强容人的肚量，真正做好公道正派。近年来，自治县组织部建立了换届后班子经常性回访制度和思想政治建设长效机制，全面推行空岗推荐和部务公开制度，严格落实干部监督“九步规程”，在公道正派中突出公开，在公开中体现公道正派。今年县委组织部成立了16个调研课题组，发放调研问卷1100余份，归纳整理出创新意见建议21条，其中网上征求意见8条。组工干部要作公道正派的表率，做到正派用人、用正派的人，赢得群众信赖，树立组工干部的良好形象。
组工干部做人要诚。组工干部要坚持做人要诚的原则，对上要诚，对下也要诚，在工作和生活中要讲诚信，把“诚”字铭记于心。由于组织部门的特殊性，其它部门或干部往往对组工干部比较尊重，全“高看一眼”。因此，组工干部要时刻保持清醒的头脑，注重自己的品行和形象，谦虚谨慎，在工作、生活中平等待人，热情、真诚为服务对象、工作对象服务，晓之以情、动之以理，始终以诚待人。组工干部要关注下面，热情、真诚为群众服务，坚持防止只琢磨上面、对下面冷漠无情、媚上欺下的思想出现。组工干部要自觉把服务态度和质量作为践行“讲党性、重品行、作表率”活动的一项标准，要不断改善服务态度，提高服务质量，遇事主动联系，多沟通，力所能及地帮助基层和党员干部群众解决困难和问题。2007年以来，县委组织部确定各科室联系点18个、组工干部联系户23户，为联系点解决问题30余件次，落实帮扶资金20余万元;为联系户提供致富项目16个，累计捐款捐物折合资金近万元。组工干部工作态度要诚恳，勤勤恳恳，任劳任怨，做到言行一致，表里如一，做诚实守信、待人诚恳的组工干部。
组工干部标准要高。组工干部要在加强自身建设的过程中不断完善和提升工作标准，把标准具体化、规范化，增强标准的可操作性、实用性。在工作中不应仅满足于完成日常工作，要在“讲党性、重品行、作表率”活动中不断加强党性修养，规范自己的行为，高标准完成组织工作各项任务，为党员和群众树立榜样。组工干部要干一行、爱一行、钻一行、精一行，追求精益求精，做到没有最好只有更好。2007年以来，县委组织部组工干部轮岗12人次，都在各自的岗位了做出了应有的贡献。组工干部要在高标准中坚持创新，推动组织工作取得新进步，获得新成效。要牢记“组织工作无小事”，做好按章程办事，事事争一流，项项求实效，证每项工作出成效。近年来，在组工干部中开展“金点子”工程，采取科室提出、部务会信息研究、科室落实的方式，不断推进组织工作创新。截止目前，共提出创新工作12项，全部都在工作中落实。组工干部要紧盯工作，自我加压，理论联系实际，不断拓宽组织工作创新途径，勇于争创第一，做到业绩突出、形象一流。在高标准中不断增强组工干部队伍的凝聚力、战斗力、创新力，把组工干部队伍建设成为一只党信得过靠得住、特别能战斗的生力军，为全面建设小康社会选才聚才，进一步在党员干群众中树立组工干部的良好形象。
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