4月16日，“桃源县年轻干部成长论坛”与2012年青干班联合举办了一次年轻干部学习交流活动。县委办、县政府办、县委组织部、县委统战部、县委党校、县妇联、团县委等单位的领导，部分“年轻干部成长论坛”优秀代表，2012年青干班学员参加了这次活动。县委常委、组织部部长辛春生，团中央办公厅调研员杨向荣，县委党校校长、党委书记、县委组织部副部长王加庆出席了这次活动，县委组织部常务副部长蒋祥国主持活动。

“年轻干部成长论坛”主席、团县委副书记高霞介绍了“年轻干部成长论坛”的运行情况和今年的活动安排，13名年轻干部代表进行了交流发言，畅谈了践行“百千万”工程的实际工作经验和收获，提出了深入开展“百千万”工程的良好建议。县委统战部、县委党校、县妇联的主要负责人就年轻干部如何成长成才向与会的年轻干部提出了希望和要求。

团中央办公厅调研员杨向荣在会上高度肯定了近年来桃源县年轻干部工作取得的成绩和经验，同时指出，青年干部要健康成长，就是要树立制度和规矩意识；要坚守道德不摇摆；要将民众放心里；要不断加强学习。

最后，县委常委、组织部部长辛春生，就年轻干部要以忠诚为信仰践行“百千万”工程强调了三点意见：一是年轻干部要充分领会讲忠诚的现实意义。讲忠诚是修炼政治品格的第一操守，是转变干部作风的第一要义，是推动事业发展的第一动力。二是年轻干部要正确把握讲忠诚的具体内涵。要坚定信念、站稳立场，要公正用权、坚守正义，要心无旁骛、恪尽职守，要敢于担当、奋勇向前，要服从大局、淡泊名利，要遵规守纪、令行禁止。三是年轻干部要深入践行讲忠诚的价值内核。要把讲忠诚视为毕生信仰，坚守政治底色；要把讲忠诚化作工作责任，锤炼过硬作风；要把讲忠诚当作职业操守，践行为民承诺；要把讲忠诚化为工作激情，书写事业蓝图。